Formation DALO Intra 1 jour : Le recours amiable

Formation créée le 26/07/2021. Dernière mise à jour le 15/10/2026.
Version du programme : 1
Taux de satisfaction des apprenants
9,1/10 (71 avis)

Type de formation

Présentiel

Durée de formation

7 heures (1 jour)
2 160,00 € Net de TVA
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Formation DALO Intra 1 jour : Le recours amiable


Objectifs de la formation

  • Comprendre les enjeux politiques de la loi DALO
  • Identifier les personnes pouvant bénéficier du DALO/DAHO
  • Savoir accompagner le demandeur dans la constitution de son recours
  • Connaître le fonctionnement de la commission de médiation DALO

Profil des bénéficiaires

Pour qui
  • Professionnels accompagnant des personnes dans leurs démarches vers un logement ou une solution d'hébergement pérenne
  • Bénévoles accompagnant des personnes dans leurs démarches vers un logement ou une solution d'hébergement pérenne
Prérequis
  • Aucun pré-requis

Contenu de la formation

Histoire et sens de la loi DALO
  • Genèse de la loi
  • L'adoption de la loi
  • Les grands principes de la loi
Contenu de la loi et jurisprudences
  • Les critères de recevabilité d'un recours
  • Les motifs de recours
  • La constitution du dossier DALO/DAHO
L'examen par la commission
  • Composition, statut et fonctionnement des commissions de médiation
  • Instruction des dossiers et délais de la procédure
Conclusion
  • Les différents recours après une décision
  • Les chiffres

Équipe pédagogique

Assistante sociale de formation, Céline Ménager, a accompagné de nombreux ménages mal-logés dans la procédure prévue par la loi DALO. Engagée dans la défense du droit au logement depuis 2011 et formée à l'animation de formation depuis 2023, elle a animé de nombreuses formations sur les dispositifs d’accès au logement et à l’hébergement et plus spécifiquement des formations sur la procédure DALO dans le cadre de ses différentes missions.

Suivi de l'exécution et évaluation des résultats

  • Questionnaires d'évaluation de la pratique en amont de la formation
  • Feuille de présence
  • Questions orales ou écrites (Quizz)
  • Mises en situation et cas pratiques
  • Formulaire d'auto-évaluation à chaud
  • Questionnaire de satisfaction à chaud
  • Questionnaire de satisfaction et de mise en pratique à froid (un à deux mois plus tard)
  • Certificat de réalisation de la formation

Ressources techniques et pédagogiques

  • Accueil des stagiaires dans une salle dédiée à la formation.
  • Documents supports de formation projetés.
  • Exposés théoriques
  • Etude de cas concrets
  • Quiz en salle
  • Travaux en sous-groupe et restitution
  • Mise à disposition en ligne de documents supports à la suite de la formation.

Qualité et satisfaction

Taux de satisfaction des apprenants
9,1/10 (71 avis)

Capacité d'accueil

Entre 0 et 12 apprenants